面试作为一种人才甄选方式同其他方式如笔试、试用、心理测试等有明显不同，它拥有自身独特的显著特点，下面长春公务员培训学校学校老师为各位考生详细讲解2013公务员面试的六大显著特点：一、手段呈现多样形式面试手段特指在面试过程... 查看详情>>

面试的形式主要有两种，一种是个别面试，另一种是分组面试。这里长春公务员培训着重谈个别面试。 　　个别面试是指由5至7名考官组成面试委员会，对应试者就个人经历、兴趣、求职动机以及有关政治、经济、文化、社会等一... 查看详情>>

观点类问题的共性是都涉及到对观点的看法，我们把观点类问题分为单观点、双观点和多观点三类。长春公务员培训认为那么首先，考生要明确观点的含义和内容，进而明确观点的意义和价值，并能通过语言把自己完整的充分的阐释表述出来，使考官... 查看详情>>

长春公务员培训对考生的十大忠告。 1、面试考题一般为三至四题，时间为十五分钟左右。 2、准备时间和回答时间要分配好，不要准备太久，也不要为了表现自己思维敏捷一上来就直接回答问题，一题... 查看详情>>

一、外交部往年公务员招录结构化面试主要特点剖析 1.结构化面试中有灵活操作的成分2011年外交部结构化面试期间，15分钟的自由问答阶段考官至少问了7道题以上，其中穿插不少即兴的追问，给考生带来了较大的心理压力。此外，根据... 查看详情>>

长春公务员培训教你2012长春公务员面试注意事项以及规范礼仪。 一、注意题目--长春公务员培训　　题目是主考官读还是放到桌子上自己看，或者有专门的阅题室。　　二、注意面试说明--长春公务员... 查看详情>>

(一)解题技巧--长春公务员培训 1.意识认知从性质上说，个人与是工作关系、同事关系、主辅关系；从组织上说，个人与是上下级关系，是和被的关系；从政治上说，个人与一律平等，是一种同志关系。不同的有不... 查看详情>>

长春公务员培训告诉您，考生在面试前不能随便离开候考室，面试后考生不得进入候考室。如果考生的面试时间安排在下午，午饭将由工作人员送来，就连考生如厕也有工作人员陪同。 3道面试题考察综合素质--长春公务员培训“... 查看详情>>

正在面谈时，千万不要出现不礼貌的行为，因为一些小动作也会被主考官列作评判内容。长春公务员培训以下举例说明须留意的小节：　　长春公务员培训--不嚼口香糖、不抽烟，尤其现在提倡禁烟，更不要在面谈现场... 查看详情>>

谈谈你个性上较大的优点是什么，当在公务员面试时遇到这样的问题应该怎么回答，下面长春公务员培训告诉你从哪个方面回答。 沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。又比如，考官问：“你注意到没有，首... 查看详情>>